Arbeit trifft Gesundheit - Der arbeitsmedizinische Podcast

In unserer neuesten Episode von "Arbeit trifft Gesundheit" widmen wir uns dem spannenden Thema des betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM). Lukas und unsere Expertin Susanne tauchen tief in die Welt dieser wichtigen arbeitsmedizinischen Praxis ein, die darauf abzielt, langfristige Arbeitsfähigkeit zu erhalten und Beschäftigte nach Krankheiten wieder nahtlos in den Arbeitsalltag zu integrieren. Erfahren Sie, wie ein gut umgesetztes BEM nicht nur den Betroffenen unterstützt, sondern auch die Widerstandsfähigkeit und Gesundheit ganzer Organisationen stärkt. Und natürlich schauen wir darauf, wie Betriebsärztinnen und -ärzte zu einem erfolgreichen BEM beitragen!

In der 10. Folge von "Arbeit trifft Gesundheit" erklärt Susanne, wie sich Eignungsuntersuchungen von Vorsorgeuntersuchungen unterscheiden und warum das mit der gesetzlichen Grundlage nicht ganz einfach ist. Außerdem beantworten wir Fragen zu Voraussetzungen, Ablauf und Ergebnissen von Eignungsuntersuchungen - eure Fragen und Hinweise erreichen uns am schnellsten über arbeittrifftgesundheit@vdbw.de
Außerdem haben wir wieder drei zentrale Botschaften als Take Away Messages für euch zusammengestellt!

In dieser Folge unseres Podcasts „Arbeit trifft Gesundheit“ beleuchten wir das Thema arbeitsmedizinische Vorsorge und erklären die verschiedenen Arten der Vorsorge, darunter Pflichtvorsorge, Angebotsvorsorge und Wunschvorsorge, und deren Bedeutung im Arbeitsalltag. Wir diskutieren, wie solche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und Prävention beitragen und welche gesetzlichen Grundlagen es gibt. Zudem gehen wir darauf ein, wie Unternehmen und Beschäftigte von individuell angepassten Vorsorgemaßnahmen profitieren können. Diese Episode bietet wertvolle Einblicke und praktische Ratschläge für eine gesunde Arbeitsumgebung.

In der achten Episode des Podcasts „Arbeit trifft Gesundheit“ beleuchten Lukas und Betriebsärztin Susanne die Auswirkungen von Nacht- und Schichtarbeit auf die Gesundheit der Beschäftigten. Sie diskutieren Herausforderungen wie Schlafstörungen und Herz-Kreislauf-Probleme sowie Maßnahmen zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen, einschließlich gesundheitsförderlicher Schichtpläne und der Rolle des Betriebsarztes bei der Prävention gesundheitlicher Risiken. Der Fokus liegt darauf, wie Unternehmen und Beschäftigte gemeinsam eine gesundheitsbewusste Arbeitsumgebung schaffen können.